Неполная или неточная запись в трудовой книжке может обернуться многолетним спором с Пенсионным фондом и существенной потерей в деньгах. Яркий пример — история 99-летней жительницы Вологды, которая уже почти 50 лет пытается доказать право на три года своего трудового стажа. Об этом рассказала юрист Ирина Сивакова в своем телеграм-канале (18+).
Все началось в 1976 году, когда женщине впервые назначили пенсию, не учли трехлетний период работы. Основанием для отказа стало отсутствие записей об этом в трудовой книжке.
В 1993 году Пенсионный фонд (ПФР) по своей инициативе запросил архивные данные и получил справки, подтверждающие работу женщины. Но возникла новая проблема: в документах из архива была указана ее брачная фамилия, а поскольку она выходила замуж дважды, доказать, что справка принадлежит именно ей, не удалось. Эти периоды снова исключили из стажа.
В 2025 году женщина через суд потребовала установить факт принадлежности ей той самой архивной справки и произвести перерасчет пенсии, начиная с 1976 года. Вологодский суд подтвердил, что справка действительно ее, но отказал в перерасчете за 49 лет. Судья сослался на то, что у Социального фонда России (преемника ПФР) нет таких полномочий.
Теперь решение за Верховным судом РФ. Как отмечает юрист, в аналогичных, хотя и не столь долгих по сроку, случаях иски пенсионеров часто удовлетворяются.
