В России действует немало мер поддержки, о которых многие узнают лишь после того, как начинают самостоятельно изучать свои права. Возраст 60 лет становится одним из таких рубежей: с этого момента человек может претендовать на целый ряд льгот и послаблений. Однако большинство из них не назначают автоматически — обычно нужно подать заявление и подтвердить право на поддержку.
Само по себе достижение 60-летнего возраста в 2026 году не означает обязательного увеличения пенсии. Но именно с этого времени пенсионерам может стать доступен основной набор социальных, налоговых и бытовых льгот.
Налоговые льготы
Одной из наиболее заметных мер поддержки является освобождение от налога на имущество. Пенсионер может не платить налог за один объект каждого вида — например, за одну квартиру, один жилой дом и один гараж.
При расчёте земельного налога действует вычет на шесть соток. Если участок не превышает эту площадь, платить налог за него не придётся. Если земли больше, налог начислят только на оставшуюся часть.
Условия по транспортному налогу зависят от конкретного региона. В одних субъектах пенсионеров полностью освобождают от платежа, в других предоставляют скидку, а где-то отдельные льготы для этой категории не предусмотрены.
Плата за вывоз мусора отменяется: россиянам объяснили, кто теперь имеет право не платитьЖилищно-коммунальные льготы
Пенсионеры могут рассчитывать на региональные скидки и компенсации расходов на оплату жилищно-коммунальных услуг.
Кроме того, если платежи за коммуналку занимают слишком большую часть семейного бюджета, можно оформить субсидию. Допустимую долю расходов каждый регион устанавливает самостоятельно, но во многих субъектах ориентир составляет около 22% от совокупного дохода семьи.
Транспортные льготы
Во многих регионах для пенсионеров предусмотрен бесплатный или льготный проезд в городском и пригородном общественном транспорте.
В некоторых субъектах вместо проездного предоставляют денежную компенсацию. Конкретный порядок, размер выплаты и перечень доступного транспорта зависят от местных правил.
Медицинские и социальные льготы
Пенсионеры могут претендовать на обеспечение лекарствами по рецепту, преимущественное обслуживание в медицинских учреждениях, санаторно-курортное лечение и помощь социальных служб.
При наличии соответствующих оснований также можно оформить обслуживание на дому. Социальные работники помогают с покупкой продуктов и лекарств, оплатой счетов и решением повседневных бытовых вопросов.
Трудовые льготы для работающих пенсионеров
Работающий пенсионер вправе расторгнуть трудовой договор в удобный для него день без обязательной двухнедельной отработки, если увольнение связано с выходом на пенсию. Кроме того, он может взять отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 14 календарных дней в году. Работодатель не вправе отказать в предоставлении такого отпуска.
Пенсионный возраст также не может быть законным основанием для увольнения. Дискриминация сотрудника исключительно из-за его возраста запрещена. При этом преимущественное право самостоятельно выбирать даты ежегодного оплачиваемого отпуска распространяется не на всех пенсионеров, а только на отдельные льготные категории, если это прямо предусмотрено законом.
Мнение эксперта
Юрист Яна Федеровна поясняет:
"После достижения 60 лет человеку становится доступен основной набор мер поддержки для пенсионеров. Среди них — налоговые послабления, освобождение от налога на имущество, вычет по земельному налогу и возможность оформить региональные льготы на оплату жилищно-коммунальных услуг. Во многих субъектах также предусмотрен льготный проезд в общественном транспорте или денежная компенсация расходов на него".
