Грузовик наехал на двух женщин в Кисловодске
18:00
Что будет с ипотечными квартирами, пострадавшими при взрыве газа в Пятигорске
17:34
Как устранить запах в кошачьем лотке в квартире – нет резкой вони и кошка чистая
17:30
Всю жизнь варим неправильно: раскрыто, как на самом деле надо готовить картошку
17:00
Астрологи предупреждают: 3 цифры в дате рождения, которые выдадут изменщика
17:00
Нужны банки, пряжа, ткань: волонтеры объявили срочный сбор помощи для бойцов СВО
16:57
Преподаватели СКФУ открыли "Российскую неделю" в Таджикистане
16:29
Нового атамана выбрали на Ставрополье
16:28
Три дня будут кружить беспилотники над Кочубеевским округом Ставрополья
15:46
Ставрополье назвали одним из самых дорогих направлений для туристов
15:25
5 признаков, что кошка серьезно больна, и как их обнаружить дома без ветеринара
15:00
Два иска к перевозчикам направили в суд на Ставрополье
14:59
Инфекционист назвала сезонным рост числа пневмонии у детей в Пятигорске
14:51
Четверых парней подозревают в осквернении Вечного огня в Невинномысске
14:29
Инфекцию не обнаружили у попавших в больницу 24 курсантов МВД в Ставрополе
14:12
Новый портал для инвесторов запустили на Ставрополье 7 ноября, 11:32
Тридевятое царство: зачем гордуму Ставрополя расширяют до 39 депутатов 2 ноября, 11:00
О налогах и экскурсиях: о чем расскажут бизнесменам Ставрополья в ноябре 1 ноября, 10:49
Увеличение числа депутатов думы Ставрополя на 30% обсудят в ноябре 1 ноября, 10:16
Полномочия депутата думы Ставрополья Романа Савичева прекратили досрочно 31 октября, 16:05
Главный архитектор Ставрополья временно возглавил минстрой края 30 октября, 11:24
Глава минстроя Ставрополья покинул свой пост 30 октября, 10:37
Власти Ставрополья утвердили проект бюджета на 2025 год 28 октября, 16:55
Роман Коврыга официально стал главой Изобильненского округа 25 октября, 15:07
Новые основания для отставки мэра Ставрополя разработали в гордуме 23 октября, 16:14
Количество депутатов в гордуме Ставрополя хотят увеличить на 30% 23 октября, 15:44
Делегатов БРИКС обслуживают банкоматы на пяти иностранных языках 23 октября, 10:44
На Ставрополье избрали главу Минераловодского округа 21 октября, 16:57
Первый заммэра Ставрополя Заур Гурциев принял участие в крупных форумах в Москве 21 октября, 11:43
Делегация Ставрополья участвует в форуме InRussia в Минводах 18 октября, 17:53

Миллион на ипотеку: правительство и частный бизнес поддерживают многодетные семьи

Выплата в один миллион рублей - новый стандарт выплат семьям с тремя и более детьми
19 августа, 03:00 Общество
Правительство и частный бизнес  увеличили меры поддержки многодетным семьям Фото ГК "Дело"
Правительство и частный бизнес увеличили меры поддержки многодетным семьям
Фото: Фото ГК "Дело"

Правительство Российской Федерации расширило число регионов Дальнего Востока, где многодетные семьи получают 1 млн рублей на погашение ипотеки. С прошлого года такую сумму получали только жители Приморья, теперь же программу расширили на Чукотский автономный округ, а также Камчатский и Хабаровский края, Амурскую, Магаданскую, Сахалинскую и Еврейскую автономную области, где суммарный коэффициент рождаемости третьего и последующего детей был в 2023 году ниже среднего по ДФО, сообщает ИА PrimaMedia.

Миллион рублей все чаще становится новым стандартом выплат или субсидий для многодетных семей, причем речь здесь идет не только о государстве. Например, в группе компаний "Дело" еще с 2022 года выплачивают сотрудникам по 1 млн рублей за рождение третьего и последующего ребенка. Притом средства выделяются на любые цели, в зависимости от потребностей семьи. С начала действия этой корпоративной демографической программы такие выплаты получили уже более 40 семей.

Малыш(ка) на миллион

Инициатор программы и основатель компании Сергей Шишкарев сам многодетный отец, у него пятеро детей. По его мнению, важно не допускать ухудшения положения семьи с появлением в ней ребенка. Поэтому он начал выплачивать своим многодетным сотрудникам по миллиону за каждого рожденного ребенка.

Фото ГК «Дело»

Сергей Шишкарев. Фото ГК «Дело»

"Из всех наших социальных инициатив, включая развитие профессионального и массового спорта, демографическая программа, безусловно, самый важный и добрый проект. Мы рассчитываем, что меры поддержки, которые доступны сотрудникам с детьми, помогают не только системно повышать уровень их материального благополучия, но и статус", — отметил он во время ежегодной встречи с многодетными сотрудниками ГК "Дело" в Москве. В ней приняли участие шесть семей сотрудников из Новороссийска, Кронштадта, Омска, Кингисеппа и села Аргаяш Челябинской области.

По итогам 2023 года действия демографической программы в крупном субхолдинге ГК "Дело", где программу запустили раньше других его подразделений, на 4% выросла рождаемость третьего и последующих детей. А коэффициент рождаемости подскочил сразу на 20%, сообщает пресс-служба ГК "Дело".

Эксперты подсчитали, что именно крупные единовременные выплаты за второго и последующих детей эффективнее всего сказываются на демографической ситуации. И успешные примеры тому есть — тот же материнский капитал в свое время переломил в России негативные тенденции с рождаемостью.

Фото ГК «Дело»

Правительство и частный бизнес увеличили меры поддержки многодетным семьям. Фото ГК «Дело»

Теперь к этой работе подключается и крупный бизнес, задача и возможность которого — поддержать прилагаемые государством усилия по улучшению демографической ситуации, считает Сергей Шишкарёв.

Примеру ГК "Дело" следуют и другие компании — например, с этого года кемеровское АО "Азот" также объявило, что будет выплачивать своим сотрудникам 1 млн рублей при рождении ребенка.

Нематериальные стимулы

Помимо миллиона рублей социальный пакет ГК "Дело" для семей с детьми включает в себя компенсацию расходов на детский сад (в том числе частный), расширенное медицинское обслуживание, сопровождение беременности и многое другое. Есть и нематериальные стимулы — например, гибкий график работы для молодых родителей и приоритет при распределении тех или иных льгот внутри компании.

По словам Сергея Шишкарёва, программа поддержки рождаемости ГК "Дело" не только повышает качество жизни людей, но и поднимает их статус. Ежегодные встречи многодетных сотрудников с основателем компании — часть этой работы. А чтобы поездка в Москву для них самих и для детей стала яркой и незабываемой, ее насыщают культурной программой — в этом году это экскурсии, речные прогулки, посещение зоопарка и парка аттракционов.

Фото ГК «Дело»

Правительство и частный бизнес увеличили меры поддержки многодетным семьям. Фото ГК «Дело»

Подобные социальные программы обходятся в десятки миллионов рублей ежегодно, однако они окупаются сторицей за счет повышения лояльности сотрудников. В условиях дефицита кадров этот фактор трудно переоценить. По оценкам ГК "Дело", 90% женщин после ухода в декрет возвращаются в компанию, а средний стаж работы в компании многодетных сотрудников — почти 10 лет. Выходит, что сотрудники ценят поддержку компании, и держатся за такие рабочие места.

На данный момент льготами корпоративной программы поддержки рождаемости, материнства и детства ГК "Дело" воспользовались более 2 тысяч из 11 тыс. сотрудников. Согласно обнародованному недавно отчету по устойчивому развитию холдинга, среди сотрудников, кто получил корпоративную помощь в связи с рождением ребенка, текучесть кадров снизилась на 19%. Не исключено, что в обозримой перспективе эту передовую практику возьмут на вооружение больше компаний, превращая многодетность в билет в клуб миллионеров.

10309
67
150